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日本の大企業は根性論の「業務効率化」をやめろ!

最近、日本の大企業ではバカのひとつ覚えみたいに、

 

効率化!効率化!

 

って社内のあちこちで口うるさく騒いでいます

 

で、

やってるのが・・・

 

残業はできれば月20時間以内!」

「毎朝のミーティングによるスケジュール確認」

「紙媒体を極力電子化

カラーコピー禁止!

 

 

なんかショボくない?

 

ちなみに反抗的な筆者、

上司が

効率化をしろ!

って騒いでいると真っ先に思い出すのが・・・

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2018/02/blog-post_78.html

 

近所のスーパーを駆け回って、1円でも安く買おうと躍起になっているおばさん
 

ということで今回は大して効率化にもなっていない「大企業の効率化」について考えてみようと思います!

 

日本の大企業は根性論の「業務効率化」をやめろ!

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引用元:https://www.irasutoya.com/2019/12/blog-post_10.html

どんなに頑張っても効率化なんてできません 

 

大企業の業務効率化は「個人頼み」

 

大企業の効率化の問題点はこれ!

 

個人に押しつけすぎ!

 

たかが数時間の業務時間削減や数百円の消耗品の節約・・・

 

やってることショボすぎ!

 

ちなみにこの前こんな記事書いた筆者 ・・・

こんな記事↓

www.piroriro.com

50代無能大企業おじさんの特徴をまとめてみた - 最愛の彼女に浮気された男の努力記

 

日本の大企業の最も良い効率化は、

 

定年間近の仕事しないおじさんをバンバン切ること

 

だと思う

 

1人切るごとに1000万円も効率化できる!

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2016/06/blog-post_99.html

 

大企業で「効率化しろ!」って騒いでる上司はただのバカ

 

てことで、

そんなに効率化したいなら、個人の努力に頼るのではなく、

組織を改革した方がよっぽど効率良い「効率化」できると思う筆者

 

これ僕たちの日常生活にも当てはまることで、

 

土日限定!カップラーメン特売!!

みたいなスーパーの広告見て、

 

いつもより30円も安い!!!

 

って買い物に行く人結構いると思うけど・・・ 

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2015/12/blog-post_272.html

 

もし飲み会に1回行かなければ、

3000円の節約

 

カップラーメン100個分の節約 = 飲み会1回の参加費

 

てことで、

大企業でくだらないこと騒いでいる人たちは、

1円でも安い商品を買おうと汗水流して隣町のスーパーに自転車こいでるおばさんそっくり

 

一人で騒いで効率化したつもりになってるだけの無能 

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2018/02/blog-post_78.html

 

日本人に業務効率化を頑張らせても意味がない

 

そもそも世界有数の真面目民族と言われる日本人

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2016/10/blog-post_575.html

 

業務中に歌を歌ってたり、スマホでゲームしている、

どこか海外の人だったら、

確かに個人の効率化もある程度効果あるかもしれない

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2015/10/blog-post_271.html

 

だけどたいていの日本人ってもう絞りきってる状態だと思う

 

で、

みんな真面目だから、マジメな人に限って、

 

あ・・・、今月残業制限オーバーしちゃう・・・

 

とか思って、

家に持ち帰って仕事したりし始める

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2015/06/blog-post_679.html

 

真面目に仕事はするのになぜか生産性が低い日本人・・・

 

ただ!

真面目に働いているくせに、

世界屈指の生産性が低い民族

とも言われる日本人

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2019/04/blog-post_94.html

 

実際にこんな数字も出ている

 

  • 年間2000時間も働いているのに1%成長日本
  • 1500時間しか働いていないのに2%成長欧米

 

まあ、これを読んでいるみなさんも薄々感じていると思うけど、

なぜかみんなで一生懸命に働いている割には、どんどん他の国に追い越されている日本

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2018/12/blog-post_822.html

 

なんでだろう?

 

日本の会社の仕組みが悪い

 

どう考えてもこれでしょ!

 

マジメに働いている人ばかりなのに非効率なのであれば、

それは個人の問題じゃない

 

マジメな人たちを上手に使えない

仕組みが悪い

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2015/06/blog-post_65.html

 

根性論による業務効率化は大企業だけじゃなく日本全体の問題

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引用元:https://www.irasutoya.com/2014/06/blog-post_7411.html

このままだと日本ヤバいです
 

そもそも仕組みが悪ければどんなに頑張っても無駄

 

ということで、

 

日本人の生産性の低さ → 会社の仕組みが悪い

 

と仮説を立てた筆者

 

それなのに会社側といったら、

個人の努力で効率化を進めようと頑張っているんだから、

 

チャンチャラおかしい

 

戦後80年経ってもいまだに「根性論」を唱える日本社会

 

ちなみに、

筆者が尊敬している歴史上の人物で、

終戦に尽力した戦時中の総理大臣である米内光政がこんなことを言っている

 

米内光政「民族のものの考え方は、そう一朝一夕に代わるものではない。日本が本当に復興するまでには二百年かかる」

 

そして約80年経った2020年現在・・・

やっぱり米内光政が言ってた通りだ!

 

日本は80年経っても戦時中と何も変わってなかった!

 

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引用元:https://www.irasutoya.com

 

このままだと日本はもうオワコン

 

頑張れば仕事は早く終わる」

1件でも多く電話をかけて商談を取れ」

「承認は上長、係長、課長、部長の押印が揃わない限り認めない

何も決まらない会議」

 

80年前からいつまでたっても、

根性論から抜け出せない、

日本の仕組み

 

組織の欠陥を、一人ひとりの個人の努力でカバーしようとして、

こんなバカなことやってるから、

信じられないような理不尽も発生したりする

 

日に日に優秀な人材金持ちが日本を捨てて海外に移住している2020年、

多くの国民が、日本は未来永劫アジア屈指の先進国と思っているけど、

その考え、割とヤバいと思う

 

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まとめ:根性論がある限り「効率化」は無理

 

ということで!

筆者の職場ひとつ取っても、

致命的に終わっている日本の組織

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2018/07/blog-post_680.html

 

効率的に働くために、それに時間と労力をつぎ込んで対策する

 

なんてことを平気でやっている

 

で、

もしかしたら他の大企業はしっかりと効率化しているのかもしれないが、

筆者の生活を見渡してみると、

職場の他にも、学校、役所などやっぱり至るところに「非効率」が見られる日本社会

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2015/03/blog-post_516.html

 

この前こんな記事書いたけど・・・

こんな記事↓

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学校で黒マスクを禁止するような教師は即刻処分されるべき - 最愛の彼女に浮気された男の努力記

 

そもそも国民全員が義務教育で、

「根性論」教育を受けているのだから、

もうどうしようもない

 

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引用元:https://www.irasutoya.com/2019/04/blog-post_96.html

 

そんな感じで、

 

効率化!効率化!!

 

って騒いでいる筆者の上司は、

 

いつになったら本当の効率化に気付くんだろう?

 

と思って見ている筆者でした!

 

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